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伴随着社会的不断进步造就了微简历的出现，在求职竞争极为剧烈的状况下，跟用人单位推荐自身且寻找同自身相适的发展空间，属于一类将自身特色性充分展示的较佳手段。为充分地运用微简历需学会下述几个基本技巧：
其一积极主动地出击、采集丰富的信息、将适宜目标进行锁定，要是你属于一个对自身具有清晰职业目标定位的人，则能够先通过微博对有意向的单位进行添加关注，此类单位的招聘信息将第一时间出现在你的眼前，无需再去此类单位的网站寻找招聘方面的信息，更无需因为寻找单位招聘者的联系方式而耗费心思。此外可以尝试借助信息订阅的模式，添加关注招聘网站及单位，即时性地采集及认知你所感兴趣的单位与岗位、行业的招聘资料，积极主动地同招聘单位进行交流，先人一步获取较佳的印象。
其二对单位负责人进行关注、添加圈子并进行近距离交流，通过微博寻求个人比较喜欢的圈子，特别是经过V字认证的用户，原因是当中大多数都是招聘单位的主管者。到达该圈子可利用微博直接表达个人的意愿，能够同掌控招聘权的重要人员进行近距离地交流，也许借助几条微博交流便可获得他们的赏识。
其三构建微博圈进行经验的分享及交流，构建属于自身的微博求职圈子之后，可定期进行维护并借助圈内人士获取更多招聘信息。
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